育儿假是带薪休假吗必须连着休吗?

陈易医师

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咨询时间：2023-08-28 关注度：47

育儿假是带薪休假吗必须连着休吗?(女 , 31岁)

育儿假不一定必须连着休的。产前休假一般为产检期间的假期，根据孕妇的身体状况而定，通常为90天。产后休假分为产假和哺乳假。产假是指分娩后的休假，根据劳动合同或集体合同约定，一般为98天（含产假前15天的病假）。另外，女职工还享有1年内供哺乳休息时间，每天不少于1小时。

那么父亲是否有育儿假的权利？

父亲职工在配偶生育时享有陪产假3天的带薪休假权利。这意味着父亲可以在孩子出生后的15天内休假3天，且这些休假天数是带薪的。

那么育儿假必须连着休吗？

根据劳动法的规定，产假、陪产假和哺乳假可以分段休假，不需要连续休完。这意味着您可以根据实际情况和需要，与雇主商议并制定灵活的休假安排。

我知道了，谢谢。

不客气。

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